欢迎光临 | 感谢支持
今日推荐
2、处理好个人的人际关系,我们工作的对象是所有的同学们,必须要有他们的配合。3、平时多注意自己的形象 作为纪律部的成员,要在同学心目中树立良好的形象,做好表率。十一月中旬,我系举办新生欢迎会,我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事。...
精选推荐
本案中的HR因为一己之私在员工的离职证明中明确标注员工“与公司存有劳动争议”导致员工因此将企业告上法庭,做错事的是HR承担赔偿责任和名誉损失责任的却是企业。专业的HR可以真正的为公司的发展提供人才和活力。而不专业的HR工作起来非常让人费解,各种不专业的骚操作还可能导致较高的离职率,甚至会给企业带来经
日期:03-18

声明:本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。

创刊文档©2019~2030 蜀ICP备2023024959号